Կարո՞ղ է արդյոք տնօրենը կատարել գլխավոր հաշվապահի պարտականությունները

Hayk.

Հարգելի հաշվապահներ, խնդրում եմ պատասխանեք. կարո՞ղ է արդյոք ընկերության տնօրենը կատարել նաև գլխավոր հաշվապահի պարտականությունները` անկախ ընկերության աշխատակիցների թվից:
Նախապես շնորհակալ եմ:

Կիսվել՝

Facebook մեկնաբանություններ

Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
5 Մեկնաբանություն
Հները
Նորերը Most Voted
Inline Feedbacks
Դիտել բոլոր մեկնաբանությունները
Իրինա

Մինչև 3 աշխատող ունենալու դեպքում կարող եք, 3-ից ավելի դեպքում` կազմակերպությունը պարտադիր պետք է ունենա գլխ. հաշվապահ:

Նարեկ

Որտե՞ղ է գրում այդ սահմանափակման մասին, որ 3 աշխատողից ավելի դեպքում պարտադիր պետք է ունենալ գլխ. հաշվապահ:

Silva

“ԴՐԱՄԱՐԿՂԱՅԻՆ ԳՈՐԾԱՌՆՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻ ՄԱՍԻՆ” ՀՀ օրենքով
ԳԼՈՒԽ III

ԿԱՆԽԻԿ ԴՐԱՄԻ ՊԱՀՊԱՆՈՒՄԸ
3. Գանձապահի պարտականությունները չեն կարող դրվել կազմակերպության այն աշխատակիցների վրա, որոնք իրավունք ունեն ստորագրել դրամարկղային փաստաթղթերը, բացառությամբ այն կազմակերպությունների, որոնց աշխատակիցների թիվը չի գերազանցում երեքը:

Աննա

Գանձապահի պարտականությունները չի կարող կատարել ո’չ տնօրենը, ո’չ հաշվապան, բայց գլխավոր հաշվապահի պարտականությունները կարող են դրվել տնօրենի վրա:

Կարեն

Այո, կարող է: Հաշվապահական հաշվառման մասին ՀՀ օրենք, հոդված 11.

Հաշվապահական հաշվառման աշխատանքների ծավալից կախված` կազմակերպության ղեկավարն իրավունք ունի հաշվապահական հաշվառումը վարել`

– կառուցվածքային ստորաբաժանում համարվող հաշվապահական ծառայության միջոցով,

– կազմակերպության աշխատակիցը համարվող հաշվապահի միջոցով,

– հաշվապահական ծառայություններ մատուցող կազմակերպության կամ անհատ ձեռնարկատերերի, իսկ կուսակցությունների, հասարակական և կրոնական կազմակերպությունների համար` նաև անհատ ձեռնարկատեր չհանդիսացող ֆիզիկական անձանց միջոցով,

– անձամբ:

Հարգելի Սիլվա, հարցը գլխավոր հաշվապահի մասին էր, ոչ թե գանձապահի: