«

»

May 06 2016

Համաձայնագրեր կնքելու վերաբերյալ

Լուսի.

Բարև ձեզ, ինձ անհրաժեշտ է իմանալ՝ արդյո՞ք գործատուն կարող է տարվա մեջ 2-3 անգամ համաձայնագիր կնքել նույն աշխատողի հետ: Կանխավ շնորհակալություն:

Facebook մեկնաբանություններ

5 կարծիք

Skip to կարծիք form

  1. ՏԻԳՐԱՆ

    Իսկ ինչի՞ վերաբերյալ:

    1. Լալա

      Աշխատավարձի վերաբերյալ:

  2. Նարինե Հարությունյան

    Կախված աշխատանքային պայմանագրում կատարվող փոփոխությունների անհրաժեշտությունից՝ կարող է:

  3. Nelly Kostanyan

    Ինչու՞ ոչ:

  4. Լիպարիտ

    ԱՎՈՒՄ-ի նվազեցման դեպքում անհրաժեշտ է պարտադիր հիմնավորել նվազեցումների պատճառները:
    Սակայն առավել հարմարավետ տարբերակ կարելի է կիրառել պարգևավճարների տրաբերակը, այսինքն, նվազագույն աշխատավարձ հիմք ընդունել որևէ գումար, իսկ ավելացումները իրականացնել պարգևավճարների տեսքով, եթե պայմանագրերով կամ այլ իրավական փաստաթղթերով այլ բան նախատեսված չէ:

Պատասխանել

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Կարող եք թողնել Ձեր կարծիքը, մեկնաբանությունը, հարցը: Գրեք այն առանց ՄԵԾԱՏԱՌԵՐԻ ("Caps Lock" ստեղնը անջատած), առանց այս < նախադասություն > նշանների, հայերեն լեզվով և հայերեն տառերով` օգտվելով Armenian Phonetic Unicode-ից:
Loading...