«

»

Jul 18 2018

Կարո՞ղ է արդյոք աշխատաժամանակի տեղեկագրում մշտապես նշվի բացակա

Արսեն Ա.

Կարո՞ղ է արդյոք նոր բացված ընկերության աշխատաժամանակի տեղեկագրում մշտապես նշվի բացակա, որպեսզի աշխատավարձ չտրվի և հարկ չվճարվի, քանի դեռ չկա գործունեություն:

Facebook մեկնաբանություններ

1 կարծիք

  1. Մարիամ

    Բարև Ձեզ: Իմ կարծիքով տաբելում մշտապես բացակա նշանակելը աշխատավարձ և հարկ վճարելու պարտավորությունից Ձեզ չի ազատում, քանի որ հարկայինով երևում է, որ գործունեություն եք ծավալում: Եթե հաշվետու ամսում շրջանառություն չեք ունեցել, ապա հարկային պարտավորություն չի առաջանում, միայն զրոյական հաշվետվություն եք ուղարկում, բայց աշխատավարձ պետք է հաշվարկեք, վճարեք և հարկայինով ցույց տաք: Եթե գործունեություն չեք ծավալում, կարող եք ժամանակավոր դադարեցման դիմում ներկայացնել ՀՏ, ինչի արդյունքում հարկային պարտավորություններից կազատվեք:

Պատասխանել

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Կարող եք թողնել Ձեր կարծիքը, մեկնաբանությունը, հարցը: Գրեք այն առանց ՄԵԾԱՏԱՌԵՐԻ ("Caps Lock" ստեղնը անջատած), առանց այս < նախադասություն > նշանների, հայերեն լեզվով և հայերեն տառերով` օգտվելով Armenian Phonetic Unicode-ից:
Loading...