10-ից ավելի աշխատակիցների` աշխատանքից ազատում

Hayk.

Հարգելի հաշվապահներ, եթե կազմակերպությունը նույն ամսում իրենց դիմումի համաձայն ազատում է 10-ից ավելի աշխատակիցների, ի՞նչ խնդիրներ կարող է ունենալ օրենքի հետ: Նախապես շնորհակալ եմ:

0

Ֆեյսբուքյան մեկնաբանություններ

Accountant.am
Author: Accountant.am

3 thoughts on “10-ից ավելի աշխատակիցների` աշխատանքից ազատում

  1. Ոչ-մի:
    Համաձայն սեփական դիմումի ազատումները չեն համարվում զանգվածային ազատումներ:

    0
  2. Միանշանակ դա դիտվում է զանգվածային ազատումներ, քանի որ պարզ երևում է, որ գործատուն փորձում է խուսափել ավելորդ պատասխանատվությունից և ստիպում է իր աշխատողներին ազատվել աշխատանքից սեփական դիմումի համաձայն: Այլ հարց է,եթե գործատուն կլրացնի այդ 10 ազատվող աշխատողների հաստիքները, և հաստիքացուցակում կրճատումներ չեն լինի: Այդ դեպքում դա չի դիտվի զանգվածային ազատումներ:

    0

Մեկնաբանել

Ձեր էլ. փոստը չի հրապարակվելու: Պարտադիր է լրացման համար - *