Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
1 մեկնաբանություն
Anna
Anna
11 տարի առաջ

Բարև Ձեզ, հարգելի Կարինե:
Տվյալ իրավիճակի համար որևէ արգելող օրենք կամ այլ իրավական ակտ չկա, պարզապես պետք է պահպանվեն համատեղությամբ աշխատանքի օրենսդրական պահանջները` կապված աշխատանքային ժամերի, արձակուրդի տրամադրման հետ և այլն: