Անի.
Աշխատողի ընդունման հայտի լրացման ժամանակ, եթե չնշվի ոչ լրիվ աշխատաժամանակ է, թե լրիվ` արդյո՞ք հայտը կուղարկվի:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն
Հայտը չի ընդունում /պարտադիր պետք է նշվի դրանցից մեկը/:
Կարծում եմ` խնդիր չի լինի, քանի որ աշխատողը կարող է լինել նաև ոչ լրիվ օրով աշխատող:
Աշխատողի ընդունման հայտի ժամանակ պարտադիր պայման է նշել, թե աշխատողը համարվում է լրիվ աշխատաժամանակով աշխատող, թե ոչ լրիվ։
ՀՀ կառավարություն 20.12.2012թ.-ի 1676-Ն որոշման հավելված 1-ի գլուխ 2-ի 8-րդ կետով սահմանվում են գրանցման հայտում պարտադիր լրացման ենթակա տվյալները: Ենթակետ 6.
6) վարձու աշխատողին աշխատանքի ընդունելու դեպքում` աշխատանքային հարաբերություններն սկսելու օրը, ամիսը, տարեթիվը, պաշտոնը, մասնագիտությունը, ԱՇԽԱՏԱԺԱՄԱՆԱԿԻ ՌԵԺԻՄԸ (ԱՇԽԱՏԱԺԱՄԱՆԱԿԻ ՆՈՐՄԱԼ ՏևՈՂՈՒԹՅՈՒՆ ԿԱՄ ՈՉ ԼՐԻՎ ԱՇԽԱՏԱԺԱՄԱՆԱԿ) և ՈՉ ԼՐԻՎ ԱՇԽԱՏԱԺԱՄԱՆԱԿԻ ԴԵՊՔՈՒՄ` ՇԱԲԱԹԱԿԱՆ ՏևՈՂՈՒԹՅՈՒՆԸ, համատեղությամբ աշխատանքը: