Նպատակային արձակուրդի տրամադրում

Նաիրա.

Ես աշխատում եմ բյուջետային հիմնարկում և ընտրությունների հետ կապված ունեմ կառավարության որոշում աշխատակցին տրամադրել նպատակային արձակուրդ: Հարգելի կոլեգաներ, խնդրում եմ օգնեք ինձ այս հարցում` արդյո՞ք նպատակային արձակուրդը վճարվում է, և եթե այո` ո՞ր օրենքի ո՞ր հոդվածով:

Ֆեյսբուքյան մեկնաբանություններ

Accountant.am
Author: Accountant.am

5 thoughts on “Նպատակային արձակուրդի տրամադրում

  1. ՀՀ ԱՕ Հոդված 171. Նպատակային արձակուրդի տեսակները
    Նպատակային են համարվում`
    1) հղիության և ծննդաբերության արձակուրդը
    2) մինչև երեք տարեկան երեխայի խնամքի համար տրամադրվող արձակուրդը
    3) ուսումնական արձակուրդը
    4) պետական կամ հասարակական պարտականությունների կատարման համար տրամադրվող արձակուրդը
    5) չվճարվող արձակուրդը
    Նպատակային արձակուրդի ժամանակ պահպանվում է աշխատողի աշխատատեղը:

    1. Շնորհակալություն կարծիքների համար, պարզապես իմ հարցը հետևյալն էր.նպատակային արձակուրդը տրվել է ընտրությունների հետ կապված վստահված անձանց,իսկ օրենքի 175-րդ հոդվածի 2-րդ մասով ասվում է. սույն հոդվածի 1-ին մասով սահմանված` պետական կամ հասարակական պարտականությունների կատարման համար աշխատանքային պարտականությունների կատարումից ազատված աշխատողի միջին աշխատավարձը վճարում կամ հատուցում է այն կազմակերպությունը (մարմինը), որի առաջադրած պարտականությունները կատարում է աշխատողը, իսկ պետական կամ տեղական ինքնակառավարման մարմինների աշխատողների միջին աշխատավարձը վճարվում է աշխատողի հիմնական աշխատատեղից, եթե օրենքով այլ բան նախատեսված չէ: Վճարվող միջին աշխատավարձը հաշվարկվում է` հիմք ընդունելով`
      1) միջին ժամային աշխատավարձը, եթե աշխատանքային պարտականությունների կատարումից ազատված ժամանակահատվածը չի գերազանցում մեկ շաբաթը.
      2) միջին օրական աշխատավարձը, եթե աշխատանքային պարտականությունների կատարումից ազատված ժամանակահատվածը գերազանցում է մեկ շաբաթը:
      Հիմա իմ օրինակի դեպքում արդյո՞ք ես պետք է միջին աշխատավարձ վճարեմ տվյալ աշխատակցին, թե՞ ոչ…

  2. Բյուջետային հիմնարկում բուլետենը ձևակերպել եմ այսպես` գործատուի հաշվին 200-413100-180, բյուջեի հաշվին` 198-180, արդյո՞ք ճիշտ եմ ձևակերպել:

Մեկնաբանել

Ձեր էլ. փոստը չի հրապարակվելու: Պարտադիր է լրացման համար - *