Ռուզաննա.
Բարև Ձեզ։ Խնդրում եմ ասեք՝ աշխատանքային գրքույկի ձեռք բերման և վարման սխեման ըստ ՀՀ օրենքի։ Կանխավ շնորհակալ եմ։
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Ավտոպահեստամասերի խանութ: “շրջհարկ, սկայն դրա մասին հայտարարությունը ներկայացվում է էլեկտրոնային եղանակով,” May 3, 13:33- on ՍՊԸ լուծարում: “անհրաժեշտ է լուծարման փաստաթղթերը ներկայացնել պետռեգիստր, վճարումները անել դրա համար, իսկ պարտքեր կան որևէ,” May 3, 13:31
on Ավտոպահեստամասերի խանութ: “Բարև Ձեզ։ Կարող եք առայժմ ընտրել շրջանառության հարկով աշխատելու տարբերակը՝ գրանցվելուց հետո 20-օրյա ժամկետում ներկայացնելով համապատասխան դիմումը։” May 3, 11:00- on POS տերմինալի ակտիվացում: “կարող եք փոխել , հաշվետվության ձևում 2 բանկն էլ բերում է” May 3, 10:29
on POS տերմինալի ակտիվացում: “Հարգելի Տիգրան, իսկ ինչպես ընտրեմ Ակբա բանկը եթե ծրագրային բերում է Ամերիաբանկ և չի թողնում փոփոխել:” May 3, 10:03
- on Վնասի արտացոլում հաշվետվության մեջ: “պետք է լրացնեք, բայց ակտիվների մասի թվերի հետ համապատասխանի” May 3, 09:23
- on Ծախսերի փոխհատուցում: “առհաշիվ գումար ձևակերպեք ու առհաշիվի հաշվետվությամբ փակեք, բայց մյուս անգամ մի մասը տենց արեք,” May 3, 09:21
Հիմա աշխատանքային գրքույկ չեն վարում, աշխատողի ընդունման և ազատման տվյալները մուտքագրվում են էլեկտրոնային տարբերակով գրանցման հայտի միջոցով։
Հարգելի Ռուզաննա, եթե Ձեր կազմակերպությունը դեռ չի թվայնացրել աշխատողների աշխատանքային գրքույկները, ապա արեք այդ գործընթացը և այլևս աշխատանքային գրքույկներ մի վարեք:
Աշխատանքային գրքույկի վարման կարգ արդեն քանի տարի է չի գործում, այլ վարվում է անձնավորված հաշվառում ըստ գրանցման հայտերի ու քաղիրավական պայմանագրերի:
Բարի օր։
Արդեն 3-4 տարի է աշխատանքային գրքույկները դուրս են եկել շրջանառությունից։