Accountant.am

Ընկերություն` “Գործ բոլորին” աշխատանքի տեղավորման գործակալություն
Հասցե` Կոմիտաս 51, 2-րդ հարկ, 12 սենյակ
Հեռախոս` 238002, 093 727355, 099 727355, 055 727354
Էլ. փոստ` gortsbolorin շնիկ gmail.com
Թափուր աշխատատեղ` Հաշվապահի օգնական
Աշխատանքի նկարագրություն` Սննդի արտադրությունում պահանաջվում է հաշվապահի օգնական: Պահանջներ: Սեռ՝ իգական, տարիք՝ 25-40, համապատասխան բարձրագույն կրթություն, աշխատանքային փորձ: Տիրապետել ՀԾ ծրագրին: Աշխատանքային գրաֆիկ` 6-օրյա, ժամերը՝ 09:00-18:00:
Աշխատավարձ` 120 000 դրամից սկսած
Այլ նշումներ` Մանրամասների համար զանգահարել՝ 238002, 099 727355, 055 727354, 093 727355 (երկուշաբթիից ուրբաթ 10:00-19:00, շաբաթ օրը` 10:00-17:00): Էլ. հասցե gortsbolorin շնիկ gmail.com

Իննա.

Բարի օր, հարգելի հաշվապահներ:

Կարո՞ղ եք ասել` եթե ԱՁ-ն արագ սննդի կետ ունի շատ փոքր տարածքում (4քմ), կարո՞ղ է աշխատել արտոնագրային վճարով: Կանխավ շնորհակալ եմ:

Սերինե.

Հարգելի հաշվապահներ,

2016թ մարտի 1-ին բացվել է ՓԲԸ: 2016թ․ դեկտեմբերի 29-ին ընկերությունը ժամանակավորապես դադարեցրել է գործունեությունը, աշխատակիցները ազատվել են աշխատանքից, որևէ պարտավորություն ընկերությունը ներկայումս չունի: Ընկերությունը միայն պարտադիր վճարում է ռեեստրի վարման համար: Խնդրում եմ օգնել` ի՞նչ քայլեր պետք է իրականացվեն ընկերության լուծարման համար:

Շնորհակալություն:

Արթուր.

Բարև ձեզ, արդյո՞ք ժամանակավոր դադարեցված ԱՁ-ն պարտավոր է շրջանառության հարկի հաշվետվություն ներկայացնել:

Գայանե.

Բարև ձեզ, կարո՞ղ եք տալ հետևյալ ձևակերպումը`
Որակի բաժնի պետը ներկայացրել է հիվանդության թերթիկ 01.03.2016-28.04.2016թթ․ համար, և նրա վերջին 12 ամիսների հաշվարկած աշխատավարձը հետևյալն է՝
փետրվար՝ 1.95 մլն․ դրամ
հունվար՝ 1.75 մլն
Դեկտեմբեր՝ 2.3 մլն
նոյեմբեր՝ 1.98 մլն
հոկտեմբեր ՝ 2.32 մլն
հաշվարկել և վճարվել է նպաստը, տալ ձևակերպումները

Mari.

Հարգելի հաշվապահներ, ունեմ այսպիսի մի հարց. Ա/Ձ-ն նոր է բացվելու, հավանաբար աշխատելու է ԱԱՀ-ով և գործընկերների հետ գործարքները (առք ու վաճառք) իրականացնելու է էլեկտրոնային համակարգով: Ի՞նչ պայմաններ են անհրաժեշտ անհատ ձեռներեցին էլեկտրոնային համակարգով աշխատելու համար (օրինակ` էլեկտրոնային ստորագրություն և այլն…): Կանխավ շնորհակալություն:

Ռոյալ.

Ընկերությունը գործունեություն չի ծավալում, սակայն գույքահարկով հարկվող օբյեկտ ունի, ինչի պատճառով ժամանակավոր դադարեցման դիմում չի կարող տալ, և գույքահարկի կիսամյակային հաշվետվություններն ու եռամսյակային հաշվետվությունները պարտաճանաչ տրվում են:

Հարց՝ այս դեպքում պարտադի՞ր է տնօրենի հետ պայմանագիր ունենալ և աշխատավարձ սահմանել, թե՞ միայն պետ. ռեգիստրի ներդիրի հիման վրա տնօրեն լինելը բավական է: Եթե այո, ապա եթե ընկերությունը չի գործում և գործունեություն չի ծավալում, ինչու՞ պետք է տանը նստած ամբողջ օրը հեռուստասերիալ դիտող տնօրենին աշխատավարձ տալ: Ցանկացած պատասխանի դեպքում, խնդրում եմ, աղբյուրի հղումն էլ լինի:

Շնորհակալություն:

Kristine1.

Մի հարց` եթե կազմակերպությունը ապրանք է գնել խանութից, միայն ՀԴՄ- կտրոն ունի, կարո՞ղ ենք այդ կտրոնի գումարի ԱԱՀ-ն ներառել ԱԱՀ-ի եռամսյակի հաշվարկի մեջ:

Ընկերություն` Տիդավա Աշխատանքի գործակալություն
Հասցե` Տ. Մեծ պողոտա 61
Հեռախոս` (010)555-077, (043)075-077, (098)175-077
Էլ. փոստ` tidava2010 շնիկ mail.ru
Թափուր աշխատատեղ` հաշվետար/օպերատոր
Աշխատանքի նկարագրություն` Պատվերներ ընդունող գրասենյակում պահանջվում է մինչև 40տ. Excel ծրագրի իմացությամբ աղջիկ օպերատոր: Գրաֆիկը՝ 09:00-19:00, կիրակի հանգիստ: Դիմել՝ Տ. Մեծ 61: Կոդ՝ 840
Աշխատավարձ` 100.000 դրամ:

Ընկերություն` Տանժեռ
Հասցե` Կասյան7-11
Հեռախոս` 275310, 091291892, 077291892
Էլ. փոստ` info շնիկ tanger.am
Թափուր աշխատատեղ` Գլխավոր հաշվապահի տեղակալ
Աշխատանքի նկարագրություն` Գլխավոր հաշվապահի Գլխավոր հաշվապահի տեղակալ արտասահմանյան ընկերությունում (գլխավոր հաշվապահ դառնալու ակնկալիքով): Գլխավոր հաշվապահի տեղակալը ենթարկվում է գլխավոր հաշվապահին և կովկասյան տարածաշրջանի ֆինանսական մենեջերին, իսկ տարածքի երկու հաշվապահները գտնվում են իր ենթակայության տակ: Պրտականությունները – Կազմել, ստուգել, շտկել հարկային, ֆինանսական, հաշվապահական հաշվետվությունները տրված ժամկետներում: – Կազմել հաշվետվություններ խմբի համար` մասնաճյուղերի միջև հաշվեկշիռների կազմում, եռամսյակային և տարեկան հաշվետվություններ, դրամային հոսքեր, վերլուծություն: – Պահպանել հաշվապահական և ֆինանսական հաշվետվությունների նորմերը, կապ պահպանել խմբի ֆինանսական բաժնի և ընկերության այլ մասնաճյուղերի հետ: – Ապահովել հարկային և հաշվապահական տեղեկատվության հուսալիությունը և օբյեկտիվությունը ներդրման միջոցով, ինչպես նաև ընթացակարգերի պահպանման, ստուգումների, արդունավետության ցուցանիշների միջոցով: – Կատարել հարկային և հաշվապահական օրենսդրության փոփոխությունների կանոնավոր մոնիտորինգ, ինչպես նաև վերլուծել այդ փոփոխությունների հետ կապված ռիսկերը/հնարավորությունները: – Առաջարկել և ներդնել նախաձեռնություններ հաշվետվությունների գործընթացի և տեղեկատվության փոխանակման արտադրողականությունը բարձրացնելու համար: Պահանջները՝ 30 տարեկանից բարձր, բարձրագույն կրթություն, հայերեն, ռուսերեն և անգլերեն լեզուների իմացություն, համակարգչային գիտելիքներ, առնվազն 10 տարվա համապատասխան աշխատանքային փորձ, որից 3 տարին միջազգային ընկերություններում: IFRS –ի իմացություն, հաշվապահի լիցենզիայի առկայություն ՀՀ պետական մարմիններ փաստաթղթեր ներկայացնելու համար: Աշխատանքային ժամերը՝ 09:00-18:00: Հանգստյան օրերը՝ շաբաթ և կիրակի: Դրույքաչափը՝ 900.000 դրամ:տեղակալ
Աշխատավարձ` 900.000

Ընկերություն` Տանժեռ
Հասցե` Կասյան7-11
Հեռախոս` 275310, 091291892, 077291892
Էլ. փոստ`info շնիկ tanger.am
Թափուր աշխատատեղ` Գլխավոր հաշվապահ
Աշխատանքի նկարագրություն` Գլխավոր հաշվապահ արտասահմանյան ընկերության ներկայացուցչությունում: Գլխավոր հաշվապահը ենթարկվում է գլխավոր տնօրենին և մայր ընկերության աուդիտի բաժնի ղեկավարին, իսկ հաշվապահության աշխատակիցները, օպերատորները և գանձապահներ գտնվում են իր ենթակայության տակ: Պարտականությունները՝ – Ղեկավարել, վարել հաշվապահությունը (հաշվապահական և հարկային հաշվառումը): – Ըստ մայր ընկերության պահանջների կառուցել և վարել հաշվապահական գործընթացը: Պատրաստել ձևափոխվող աղյուսակներ ՖՀՄՍ-ի (ֆինանսական հաշվետվությունների միջազգային ստանդարտներ) նպատակների համար: Պահանջները՝ 24-55 տարեկան, բարձրագույն կրթություն, գրավոր և բանավոր հայերեն և ռուսերեն լեզուների իմացություն, համակարգչային գիտելիքները՝ Excel, 1C: Առնվազն 3 տարվա համապատասխան աշխատանքային փորձ: Օրենսդրության համաձայն կասային կարգապահության պահանջների իմացություն և կիրառում:Աշխատանքային ժամերը՝ 09:00-18:00:
Աշխատավարձ` Դրույքաչափը՝ 687 000 դրամ:

Անի.

Հարգելի հաշվապահներ, ինձ անհրաժեշտ է ՀԾ համակարգով բազա մուտքագրող: Խնդրում եմ արձագանքել:

Logiko.

Բարև ձեզ, մարտ ամսվա եկամտային հարկի և սոց. վճարի իմ ուղարկած հաշվետվության մեջ սխալ եմ գտել, տարբերությունը ընդամենը 3 500 դրամ է: Հիմա ժամկետը անցել է, կասե՞ք` ինչ պետք է անեմ: Ի՞նչ տույժեր կան:

Նարինե.

Բարև ձեզ:
Հարգելի գործընկերներ, խնդրում եմ օգնեք: Զբաղվում եմ գյուղմթերքի արտադրությամբ, հարկերից ազատված եմ, ապրանքը վաճառելուց օգտագործում եմ ՀԴՄ: Որքա՞ն պիտի լինի իմ տարեկան շրջանառության շեմը (խնդրում եմ նշեք հղումը): Կանխավ շնորհակալություն:

Անի.

Բարև ձեզ:
Եթե դեբետորական պարտքը գոյանում է, երբ կազմակերպությանը պարտք են, ապա ո՞րն է համարվում կոնկրետ առևտրային կազմակերպության դեբիտորական պարտք (ավելի հստակ` սուպերմարկետներում), այսինքն ո՞րն է համարվում սուպերմարկետի դեբետորական պարտք:

Շնորհակալություն:

Աննա.

Հարգելիներս, կհուշե՞ք մոնետիզացիա տերմինի հայերեն համարժեքը:

Mariam.

Բարև ձեզ, խնդրում եմ պատասխանեք իմ հարցին: Արտոնագրային վճարը պետք է վճարեի մարտի 01 – 31.03.2017 – ի ընթացքում ամսական 75 000դր, վճարումը ուշացրել եմ` կատարելով ապրիլի 6-ին: Ի՞նչ տուգանք է նախատեսվում: Արդյո՞ք տուգանք է նախատեսվում վեցապատիկի չափով: Շնորհակալություն:

Ընկերություն` ԱՆՐԻՎԱՏՐԱՆՍ ՍՊԸ
Հասցե` Կոմիտաս 20
Հեռախոս` 091342467
Էլ. փոստ` info շնիկ anrivatrans.com
Թափուր աշխատատեղ` հաշվետար
Աշխատանքի նկարագրություն` Հաշվապահական ձևակերպումների իրականացում – Հաշիվ ապրանքագրերի պատրաստում – դրամական մուտքերի և ելքերի վարում – Համապատասխան ծրագրային մուտքերի իրականացում
Աշխատավարձ` մրցույթային
Այլ նշումներ` Բարձրագույն կրթություն – Աշխատանքային փորձը ցանկալի է – ՀԾ համակարգի իմացությունը կդիտվի որպես առավելություն

Ընկերություն` Տիդավա Աշխատանքի գործակալություն
Հասցե` Տ. Մեծ պողոտա 61
Հեռախոս` (010)555-077, (043)075-077, (098)175-077
Էլ. փոստ` tidava2010 շնիկ mail.ru
Թափուր աշխատատեղ` Տղա հաշվետար
Աշխատանքի նկարագրություն` Արտադրամասի գրասենյակի համար պահանջվում է մինչև 35տ. տղա հաշվետար: Պահանջվող որակավորումներ՝ ՀԾ, 1C, Excel ծրագերի իմացություն, աշխատանքային փորձ: Գրաֆիկը՝ 09:00-19:00, կիրակի հանգիստ: Աշխատավարձը՝ 120 000 դրամ: Դիմել՝ Տ. Մեծ 61: Կոդ՝ 812
Աշխատավարձ` 120.000 դրամ

Անուշ.

Հարգելի գործընկերներ,
խնդրում եմ օգնել հետևյալ հարցում՝ ո՞ր օրենքում (կամ այլ իրավական ակտում) են նշված, թե որոնք են հրամանների, կարգադրությունների և որոշումների տարբերությունները, դրանց կիրառման դեպքերը և այլն: Կանխավ շնորհակալություն:

Ընկերություն` Տիդավա Աշխատանքի գործակալություն
Հասցե` Տ. Մեծ պողոտա 61
Հեռախոս` (010)555-077, (043)075-077, (098)175-077
Էլ. փոստ` tidava2010 շնիկ mail.ru
Թափուր աշխատատեղ` Հաշվետար ինվոյսինգ ծրագրի իմացությամբ
Աշխատանքի նկարագրություն` Արտադրամասի համար պահանջվում է 25-35տ. աղջիկ հաշվետար՝ ինվոյսինգ ծրագրի իմացությամբ: Գրաֆիկը՝ 08:00-18:30, կիրակի հանգիստ: Դիմել՝ Տ. Մեծ 61: Կոդ՝ 804
Աշխատավարձ` 100 000 դրամ:

Hasmik.

Կազմակերպության աշխատակիցը Գլոբբինգով ապրանք է ձեռք բերել կազմակերպության համար: Հարկայինից ասացին, որ կազմակերպության բալանսում հաշվառելու համար պետք է օտարում ձևակերպվի: Հարցս հետևյալն է` այդ դեպքում կազմակերպությունը վճարում է 10 % եկամտային հարկ, թե՞ ԱԱՀ պարտավորություն էլ է առաջանում: Շնորհակալություն նախապես:

Լիլու.

Բարև ձեզ: Ես ունեմ մի այսպիսի խնդիր: Ես ազատվել եմ աշխատանքից ինքնակամ և ուզում եմ իմ գրքույկը հետ վերցնեմ, սակայն չեն տալիս, մեղադրում են նրանում, ինչն ես չեմ արել, շանտաժի են ենթարկում ու չեն տալիս, մինչև չկատարեմ իրենց պահանջները: Խնդրում եմ օգնեք ինձ` ինչպե՞ս կարող եմ վերցնել ես իմ գրքույկը:

lkarafelyan.

Բարև ձեզ։ Ես աշխատում եմ Հնդկաստանում գործող գրասենյակի համար որպես սրբագրիչ։ Աշխատում եմ տնից, օնլայն տարբերակով։ Արդյո՞ք պարտավոր եմ եկամտային հարկ վճարել։

Արման.

Բարև ձեզ: Ես փորձում եմ բացել խմորեղենի արտադրամաս, խնդրում եմ ասեք` որտե՞ղ դիմեմ որպես Ա/Ձ գրանցվելու համար, ու ասեք` որտե՞ղ դիմեմ լիցենզիա ձեռք բերելու համար:

Մանե.

Բարև ձեզ:
Մեր հաստատությունում ունենք համատեղությամբ աշխատողներ: Վերջերս ունեցանք աուդիտ, և նրանք ասացին, որ համատեղությամբ աշխատողների աշխատավարձերը պետք է հաշվարկվեն հետևյալ կերպ. երկու աշխատավարձերը գումարում ենք, հետո նոր հարկում: Ճի՞շտ է արդյոք այս հաշվարկի ձևը, եթե այո` որտեղի՞ց կարդամ օրենքը: Շնորհակալություն:

Սիլվա.

Հարգելի հաշվապահներ, ո՞վ ինձ կօգնի այս հարցում: Հարկավոր է 1996թ-1999թ-ների նվազագույն աշխատավարձի չափերը և պահումների հաշվարկի ձևը: Որտեղի՞ց կարող եմ գտնել օրենքի հղում: Կանխավ շնորհակալ եմ:

Արամ.

Հարգելի գործընկերներ,
ՀԿ-ն 2015թ. ստացել է դրամաշնորհ մինչև տարվա վերջ, որի երկրորդ մասը փոխանցվել է ուշացումով 2016թ. ապրիլին՝ 145 000 դրամ: Տվյալ գումարը փոխանցվել է 2015թ. նոյեմբեր-դեկտեմբեր ամիսների աշխատավարձ մեկ աշխատողի և մատուցված ծառայությունների համար: Եկամտային հարկերը աշխատողի փոխանցվել են դեկտեմբեր-հունվար ամիսներին (գումարի առաջին բաժնեմասից) և 2016թ.-ին այլ մուտքեր չեն եղել: Հիմա հարկային տարեկան հաշվետվությունը կարո՞ղ է ներկայացնել զրոյական: Դա ճի՞շտ է, թե ոչ:
Պատասխանողներին կանխավ շնորհակալություն:

Ալբերտ.

Խնդրում եմ պատասխանել` ՀՎՀՀ 45111089, Հայկ Հովակիմյան (գյուղական վայր) նոր սերնդի ՀԴՄ-ի համար որքա՞ն պետք է վճարոմը կատարվի:

Ընկերություն` Տիդավա Աշխատանքի գործակալություն
Հասցե` Տ. Մեծ պողոտա 61
Հեռախոս` (010)555-077, (043)075-077, (098)175-077
Էլ. փոստ` tidava2010 շնիկ mail.ru
Թափուր աշխատատեղ` Հաշվետար արտադրամասի համար
Աշխատանքի նկարագրություն` արտադրամասում պահանջվում է մինչև 35տ. 1 C, word, excel ծրագրերի իմացությամբ հաշվետար: Գրաֆիկը՝ 09:00-18:00, կիրակի հանգիստ: Կոդ՝ 775
Աշխատավարձ` պայմ.