Gayane.
Բարև Ձեզ Խնդրում եմ օգնել, եթե անձը մի քանի տեղ է աշխատում՝ 1.5 դրույքից ավել օրենքը թույլ չի տալիս, այսինքն՝ 12 ժամ, այդ դեպքում՝ ինչպե՞ս վարվել, եթե աշխատանքի ծավալը թույլ է տալիս: Կանխավ շնորհակալ եմ։
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն
Ձևակերպեք ժամավճար:
Աշխատանքի տեղեկագրերում նշեք այնպես, որ չխախտեք օրենքը։
Կամ էլ գործավարձ էլ կիրառեք:
Աշխատանքի ծավալը կապ չունի աշխատաժամանակի հետ։ Գուցե աշխատանքի տեղեկագրերում բաշխում կատարեք օրինակ՝ 6;3;3 կամ 8;2;2։
Շատ շնորհակալ եմ: