Արդյո՞ք պարտադիր է, որ աշխատողը նշի՝ “Հրամանին ծանոթացա”

Յանա․

Բարև Ձեզ։
Խնդրում եմ պատասխանեք, եթե կա ազատման դիմում, ազատման հրամանում պարտադի՞ր է, որ աշխատողը նշի “Հրամանին ծանոթացա”։

Կանխավ շնորհակալություն։

Կիսվել՝

Facebook մեկնաբանություններ

Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
8 Մեկնաբանություն
Հները
Նորերը Most Voted
Inline Feedbacks
Դիտել բոլոր մեկնաբանությունները
Արթուր

Բարև Ձեզ։ Կարծում եմ՝ ոչ, պարտադիր չէ։

Մարիաննա

Բարև Ձեզ։ Ոչ, պարտադիր չէ։ Եթե աշխատողը ցանկանա, նրան պետք է ծանոթացնեն հրամանին կամ հրամանի քաղվածքին։

karine

Ոչ, պարտադիր չէ, այդպիսի գործառնություն նախատեսված չէ։ Դիմումի հիման վրա հրամանագրում եք և վերջ։

Tigran

Ինչպես հարմար եք գտնում այդպես վարվեք:

Էմիլի

Աշխատողին ազատում եք իր դիմումի համաձայն և հրաման տրվում է դիմումից հետո, այնպես որ հարկ չկա նշելու:

Nerses

Աշխատողին ազատում եք իր դիմումի համաձայն, կարիք չկա “Հրամանին ծանոթացա”:

Անահիտ

Պարտադիր աշխատողը պետք է ստորագրի: Բայց չգիտես ինչու դա միշտ անտեսվում է:

Նաիրա

Եթե ազատման դիմում է ներկայացրել, ստորագրել է, պարտադիր չէ: