Երեխայի խնամքի արձակուրդ գնալու հետ կապված

Բարև Ձեզ, հարգելի Թամարա:
Համաձայն ՀՀ ԱՕ 164-րդ հոդվածի, մինչ երեք տարեկան երեպայի խնամքի արձակուրդի ժամանակահատվածը չի ներառվում աշխատանքային տարում, որի համար տրամադրվում է ամենամյա արձակուրդ: Այսինքն, այդ ժամանակահատվածի համար ամենամյա արձակուրդի օրեր աշխատողը չի վաստակում:

Ինչ վերաբերում է Ձեր 2-րդ հարցին, ապա ՀՀ ԱՕ 173-րդ հոդվածի համաձայն,
“Մինչև երեք տարեկան երեխայի խնամքի համար տրամադրվող արձակուրդը
1. Երեխային փաստացի խնամող ընտանիքի մոր (խորթ մոր), հոր (խորթ հոր) կամ խնամակալի ցանկությամբ տրամադրվում է երեխայի խնամքի արձակուրդ մինչև երեխայի երեք տարեկան դառնալը: Արձակուրդը վերցվում է ամբողջությամբ կամ մաս առ մաս: Նման իրավունք ունեցող աշխատողը այն կարող է ստանալ արտահերթ”:
Ստացվում է, որ քանի դեռ երեխայի երեք տարեկանը չի լրացել, աշխատողը իրավունք ունի դիմելու երեխայի խնամքի արձակուրդ վերցնելու համար:

ուսուցիչը մարտի 26-ին գնացել էֆիզ. արձակուրդ, նրան արձակուրդային հասնում է,թե ոչ