Նվազագույնից ցածր աշխատավարձ

15/02/2015 3 Comments 727

226

Hayk.

Հարգելի հաշվապահներ, խնդրում եմ օգնեք. կարո՞ղ է արդյոք կազմակերպությունն ընդունել աշխատող կես դրույքով` վճարելով նրան սահմանված նվազագույն աշխատավարձից ցածր գումար:

Հետևել այս նյութին

3 մեկնաբանություն

Վիկա

11 տարի առաջ

Բարև ձեզ, կես դրույք հասկացություն ԱՕ չկա, բայց դուք կարող եք ժամավճար սահմանել համաձայն ՀՀ նվազագույն աշխատավարձի մասին օրենքի ու տաբելում գրել օրինակ 4 ժամ:

Պատասխանել

Լևոն

11 տարի առաջ

Այո կարող եք, կա նվազագույն ժամավճար, նվազագույն աշխատավարձի օրենքով սահմանված չափեր, ուղղակի եկամտային հաշվետվություն ուղարկելուց հետո հնարավոր է ստանաք ծանուցումներ, ու պարզաբանեք, որ լրիվ դրույք չի:

Պատասխանել

Hayk

11 տարի առաջ

Շնորհակալ եմ:

Պատասխանել

Նման նյութեր՝