Հարգելի հաշվապահներ, եթե հիմնարկը հունիսին 2 շաբաթ գտնվել է հարկադիր պարապուրդում և վճարվելու է 2/3-ով, արդյո՞ք տնօրենն ու հաշվապահը ևս պետք է վճարվեն 2/3-ով։
Այո, այստեղ կարող է լինել նաև հայեցողական մոտեցում, ելնելով նրանից, թե կազմակերպության գործնեության ապահովման համար անհրաժեշտ է եղել, որ տնօրենն ու հաշվապահը անընդհատ աշխատանքի մեջ գտնվեն:
Իմ կարծիքով՝ նայած տնօրենը ոնց կորոշի։
Այո, այստեղ կարող է լինել նաև հայեցողական մոտեցում, ելնելով նրանից, թե կազմակերպության գործնեության ապահովման համար անհրաժեշտ է եղել, որ տնօրենն ու հաշվապահը անընդհատ աշխատանքի մեջ գտնվեն: