Առհաշիվ գումարի տրամադրում տնօրենին

Նախ նշեմ, որ առհաշիվ գումարը տրամադրվում է հաշվետու անձին,այսինքն տվյալ անձը՝ տնօրենը, կամ այլ վարձու աշխատող, հաշվետու է տվյալ գումարը ծախսելու համար։ Առհաշիվ գումարներ տրամադրելու համար պայմանագիր կազմելու կարիք չկա։

Սակայն Ձեր նկարագրածից կարելի է ենթադրել, որ հավանաբար նշված գումարները առհաշիվ գումարներ չեն, այլ օրինակ՝ փոխառություն, որը կազմակերպությունը տրամադրել է տնօրենին։ Այդ դեպքում պետք է կազմել փոխառության պայմանագիր։

Պետք է նաև հաշվի առնել կանխիկի սահմանափակումները։