Արդյո՞ք վճարվում է արձակման նպաստ

Վիկտորյա․

Եթե մի կազմակերպությունը մյուս կազմակերպութունը գնում է՝ աշխատակիցներին շարունակելով պահել նույն հաստիքներին, նույն աշխատավարձով և էական պայմաններով, արձակման նպաստ պե՞տք է վճարի, թե՞ ոչ, և աշխատանքային պայմանագրերը ո՞ր հոդվածով են լուծվում։ Ինչպե՞ս ճիշտ ձևակերպել և փաստաթղթավորել այս գործընթացը։

Կիսվել՝

Facebook մեկնաբանություններ

Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
4 Մեկնաբանություն
Հները
Նորերը Most Voted
Inline Feedbacks
Դիտել բոլոր մեկնաբանությունները
Tigran

նման դեպքում փոփոխության կարիք չկա, եթե գնվել է սուբյեկտը ու անվանումը ու մյուս տվյալները մնացել են,

Գայանե

Եթե անվանումն ու աշխատողները մնացել են, ապա փոփոխությունների կարիք չկա։

Գայանե

Եթե ՀՎՀՀ-ն մնացել է նույնը, ապա փոփոխությունների կարիք չկա։

Nerses

Եթե կազմակերպության անվանումը ՀՎՀՀ-ն փոխվել է նոր պայմանագրեր պետք է կնքվեն։