Հայկ․
Բարև Ձեզ։ Կօգնեք գտնեմ, թե ո՞ր հոդվածով է սահմանված չնորմավորված աշխատաժամանակով աշխատողների հասանելիք արձակուրդի օրերը: Նախապես շնորհակալություն։
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Անձը դեռ գրանցված է որպես աշխատող: “ցանկանում եմ իմանալ ես գրանցված աշխատող եմ թե ոչ, կա արդյոք որևէ կայք ստուգելու համար?” May 1, 21:17
on Վերջնահաշվարկ: “Barev dez mi harc kareli e ashxatum em salonum 2 amsva grancvac ashxatox em uzum em grancumic durs gal u…” Apr 30, 21:40
on Հաշվապահական խնդիր: “38000-28500,2. 1. Երեք տարվա ընթացքում կառուցված շենքի անմիջապեu շահագործման հանձնում դտ 111 821 2. Հիմնադիրների կողմից կազմակերպության կանոնադրական կապիտալ կատարվելիք…” Apr 30, 20:48- on Շահութահարկի հաշվարկ ՀԿ համար: “միևնույն է լրացման կետեր կան 240-ում, օրինակ բաժին 8-ը, նաև այդ տվյալները 246-ում էլ պետք էներկայացնել,” Apr 30, 20:40
- on Վնասի արտացոլում հաշվետվության մեջ: “այո ծրագիրը չի թողնի, 2մլն պետք է ակտիվները պակասեցվեն” Apr 30, 20:35
2005 թվականի օգոստոսի 11-ի «Ամենամյա լրացուցիչ արձակուրդի իրավունք ունեցող առանձին կատեգորիայի աշխատողների ցանկը, այդ արձակուրդի նվազագույն տևողությունը և տրամադրման կարգը սահմանելու մասին» N 1384-Ն որոշում։ Իսկ առհասարակ աշխատանքային օրենսգրքում չկա սահմանված հոդված չնորմավորված աշխատողներ մեկնաբանման վերաբերյալ։ Միայն ԱՕ 144-րդ հոդված։ Դուք կարող եք ունենալ չնորմավորված աշխատանքային գրաֆիկով, հնգօրյա կամ վեցօրյա աշխատանքային շաբաթով աշխատակիցներ, ովքեր զբաղեցնում են ղեկավար պաշտոններ, և նրանց արձակուրդի հաշվարկները իրականացնել համապատասխանաբար 20 կամ 24 աշխատանքային օրերի հաշվարկով։ Եվ եթե իրենց աշխատանքը նաև ներառում է լրացուցիչ արձակուրդի տրամադրման բնույթի աշխատանք նաև գումարած սահմանված աշխ․ օրերը։
ԱՕ հ.161,պետք է նկատի ունենալ որ 11 օգոստոսի 2005 թվականի N 1384-Ն որոշման ցանկով չնորմավորված աշխատաժամանակով աշխատելը բոլորին չի վերաբերում։
Այդպիսի հոդված չկա, արձակուրդը հաշվարկվում է նույն ձև։
Շնորհակալ եմ բոլոր պատասխանների համար։
Պետք է հասկանալ 5-օրյա թե 6-օրյա գրաֆիկ է։ Հատուկ էդպիսի հոդված չկա
Հաշվեք ինչպես բոլոր աշխատողներին։
Պատասխան ստանալու համար անհրաժեշտ է իմանալ ո՞ր բնագավառի աշխատողի մասին է հարցը: