Ոչ, որովհետև համատեղությամբ աշխատանքը ՀԻՄՆԱԿԱՆ ԱՇԽԱՏԱՆՔԻՑ ԱԶԱՏ ԺԱՄԱՆԱԿ միևնույն գործատուի կամ այլ գործատուի մոտ ԱՇԽԱՏԱՆՔԱՅԻՆ ՊԱՅՄԱՆԱԳՐԻ ՀԻՄԱՆ ՎՐԱ ԱՇԽԱՏՈՂԻ կատարած աշխատանքն է:
Tigran
4 տարի առաջ
Ոչ, քանի որ դա բնույթով աշխատանքային պայմանագիր չէ:
Karine
4 տարի առաջ
Քաղիրավական պայմանագիրը կնքվում է որոշակի աշխատանք կամ ծառայություն մատուցելու համար։ Այն չի համարվում համատեղությամբ։
Լաուրա
4 տարի առաջ
Շնորհակալություն:
Արմինե
4 տարի առաջ
Նման պայմանագիր կնքվում է ինչ որ աշխատանք կամ ծառայություն մատուցելու համար, դա կարող է 1 օր լինել, մեկ շաբաթ կամ մեկ ամիս, կախված աշխատանքի բնույթից: հետևաբար դա համատեղություն չի համարվում:
Էլինա
4 տարի առաջ
Քաղիրավական պայմանագիրը դա աշխատանքային պայմանագիր չէ, դա ծառայությունների մատուցման պայմանագիր է, այդ իսկ պատճառով չեն նշում համատեղությամբ է, թե ոչ:
Ոչ, որովհետև համատեղությամբ աշխատանքը ՀԻՄՆԱԿԱՆ ԱՇԽԱՏԱՆՔԻՑ ԱԶԱՏ ԺԱՄԱՆԱԿ միևնույն գործատուի կամ այլ գործատուի մոտ ԱՇԽԱՏԱՆՔԱՅԻՆ ՊԱՅՄԱՆԱԳՐԻ ՀԻՄԱՆ ՎՐԱ ԱՇԽԱՏՈՂԻ կատարած աշխատանքն է:
Ոչ, քանի որ դա բնույթով աշխատանքային պայմանագիր չէ:
Քաղիրավական պայմանագիրը կնքվում է որոշակի աշխատանք կամ ծառայություն մատուցելու համար։ Այն չի համարվում համատեղությամբ։
Շնորհակալություն:
Նման պայմանագիր կնքվում է ինչ որ աշխատանք կամ ծառայություն մատուցելու համար, դա կարող է 1 օր լինել, մեկ շաբաթ կամ մեկ ամիս, կախված աշխատանքի բնույթից: հետևաբար դա համատեղություն չի համարվում:
Քաղիրավական պայմանագիրը դա աշխատանքային պայմանագիր չէ, դա ծառայությունների մատուցման պայմանագիր է, այդ իսկ պատճառով չեն նշում համատեղությամբ է, թե ոչ: