Լյուդմիլա.
Հարգելիներս, բարև ձեզ: Խնդրում եմ պատասխանել հարցիս` տնօրենը ցանկանում է աշխատողների պարտադիր կուտակայինի 5% -ը ընկերության հաշվին տրամադրել, ինչպե՞ս պետք է անել` ուղղակի աշխատավարձը բարձրացնել 5%-ով, թե՞ այլ տարբերակ կա: Շահութահարկի մասով դա ծա՞խս է: Ու ի՞նչ ձևակերպումներ պետք է տալ ընդհանրապես, եթե հնարավոր է` համապատասխան հղում կատարեք:
Այո, ձևակերպել աշխատավարձի բարձրացում, հրամանի թե որոշման մեջ կարելի է չնշել պատճառը, և Ձեր տնօրենի ցանկությունը կիրականանա: Օրենքով այլ տարբերակ չի նախատեսվում: Շահութահարկի և անհատ ձեռնարկատիրոջ համար եկամտային հարկի մասով դա լրիվ ծախս է: