Հեղինե.
Բարև Ձեզ: Խնդրում եմ օգնեք, ինչպիսի՞ պայմանագիր կնքենք աշխատողի հետ, եթե իրեն ընդունել ենք, որպես փոխարինող ժամանակավորապես /օր՝ 1 ամիս կամ 15 օր/: ՔՊ, թե՞ ԱՊ: Նախապես շնորհակալություն:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
 |
 |
Մուտք
Գրանցվել կայքում
Գաղտնաբառը ուղարկվելու է Ձեր էլ. փոստին
Կայքի մասին
Աջակցություն կայքին
Իդրամ դրամապանակ ID 796528160
Պիտակներ
Loading ...Արխիվ
© 2020 Accountant.am
Կարծում եմ որոշակի ժամկետով աշխատանքային պայմանագիր է պետք կնքել։
Կնքեք ժամկետով պայմանագիր աշխատողի հետ, նշեք, որ փոխարինում է: Որոշակի ժամկետով պայմանագրեր կնքվում են սահմանված ժամկետով նշանակված աշխատողների հետ, ժամանակավոր (մինչև երկու ամիս ժամկետով) աշխատանքներ կատարողների հետ, ժամանակավորապես բացակայող աշխատողին փոխարինող աշխատողի հետ:
Կարող եք կնքել ժամանակավոր աշխատանքային պայմանագիր, որտեղ կնշեք աշխատանքի սկզբի և ավարտի ամսաթվերը, կարող եք նշել նաև, թե որ հաստիքի աշխատակցին է փոխարինելու այդ ժամանակահատվածում: