Gayane Badiryan
Բարև Ձեզ: Կարող եք ինձ օգնեք հաստիքացուցակի որևէ՞ օրիանակ տալով կամ նշեք ի՞նչ է պարտադիր հաստիքացուցակում նշել:
Gayane Badiryan
Բարև Ձեզ: Կարող եք ինձ օգնեք հաստիքացուցակի որևէ՞ օրիանակ տալով կամ նշեք ի՞նչ է պարտադիր հաստիքացուցակում նշել:
Բաժանորդագրվել նորություններին

Հաշվապահական ծառայություններ
091 088 349
Ա/Ձ ԱԱՀ ԱՁ ԱՕ ԵԱՏՄ ԵՏՄ ՀԴՄ ՀԿ ՀՄ ՍՊԸ ՔԻՊ ազատում ամորտիզացիա անաշխատունակություն անհատ ձեռնարկատեր անհատ ձեռներեց աշխատաժամանակ աշխատանք աշխատավարձ առցանց առևտուր ավտոմեքենա արձակուրդ արձակուրդային արտադրություն արտարժույթ բյուլետեն գործկա գործուղում գրանցման հայտ դադարեցում դասակարգիչ դեկրետ դիմում դրամարկղ դրամարկղային գիրք դրոշմանիշային վճար եկամտահարկ եկամտային հարկ էլեկտրոնային էլեկտրոնային հաշիվ էլեկտրոնային հաշվետվություն թափուր թափուր աշխատատեղ թափուր աշխատատեղեր թղթակցություն լիցենզիա ծախսի հիմնավորում ծառայություն ծառայությունների մատուցում կանխիկ համատեղությամբ հայտարարագիր հայտարարություն հանրային սնունդ հաշիվ հաշիվ-ապրանքագիր հաշիվ վավերագիր հաշվանցում հաշվապահ հաշվապահական ծրագիր հաշվապահական հաշվառում հաշվետվություն հարկային հաշիվ հարկեր և տուրքեր հիմնադիր հիմնական միջոց հիվանդաթերթիկ հրաման ձեռքբերում ձևակերպում մաշվածություն մաքսազերծում միկրոբիզնես միկրոձեռնարկատիրություն ներմուծում նորաբաց նպաստ նվազեցում շահութահարկ շրջանառության հարկ ոչ առևտրային ոչ ռեզիդենտ պայմանագիր սոց. վճար սոցապ սոցիալական վճար վարձակալություն վերջնահաշվարկ տնօրեն տույժ և տուգանք փաստաթղթեր փոխանցում փոխառություն փոփոխություններ քաղաքացիաիրավական օնլայն օտարերկրյա ֆիզ. անձ ֆինանսական հաշվառում
© 2020 Accountant.am

Հաշվապահական ծառայություններ
091 088 349

Հաստիքացուցակում նշում են անուն ազգանուն, հաստիքը, աշխատավարձի դրույքաչափը կամ ժամավճարի չափը, հավելումները, լրավճարները, գումարը ամբողջ: Գործը հեշտացնելու համար հաստիքի կողքին նշեք նաև հաստիքը ըստ զբաղմունքների դասակարգչի, սակայն այն պետք է ելնի կազմակերպության գործունեության տեսակից ու բնույթից:
Հաստիքացուցակը պարտադի՞ր է գործունեության բոլոր տեսակների համար:
Ցանկալի է, օրենքի պահանջ չկա, մանավանդ, եթե աշխատողների թիվը 5 և ավելի է:
Շնորհակալ եմ, Ձեր մեկնաբանությունները շատ օգտակար են։
Հաստիքացուցակում ըստ սյուների նշում եք.
1. հերթական համարը,
2. հաստիքի (պաշտոնի) անվանումը,
3. հաստիքի քանակը,
4. 1 հաստիքի աշխատավարձի չափը,
5. ընդամենը գումար (այսինքն՝ 3 * 4 = 5):
Բաժանեք սյունակների և ամեն սյունակի վերնագրի դաշտում գրեք՝ հաստիքի անվանում /հաստիքի քանակ/, մսական աշխատավարձ /ընդամենը…/: Կախված գործունեությունից կարող եք ավելացնել այլ սյունակներ: