Հարկադիր պարապուրդ

Բարև Ձեզ: Պարապուրդի ժամանակ գործատուի պահանջով աշխատավայրում գտնվելու համար պարապուրդի յուրաքանչյուր ժամվա համար աշխատողին վճարվում է մինչև պարապուրդը նրա միջին ժամային աշխատավարձի առնվազն երկու երրորդի չափով, սակայն ոչ պակաս, քան օրենսդրությամբ սահմանված նվազագույն ժամային դրույքաչափը:
Հնարավոր է, որ Ձեր աշխատանքային պայմանագրով նախատեսված է, որ պարապուրդի դեպքում պետք է ներկայանաք աշխատանքի՝ իհարկե վերոնշյալ վարձատրությամբ: